职能综合保障类
招聘岗位：
人力资源经理/主管/专员、薪酬绩效经理/主管/专员、招聘培训经理/主管/专员、行政文秘、综合管理经理/主管/专员、法务合规、知识产权专员、保密档案管理、会计、出纳、税务专员、预算成本专员、项目申报专员、品牌宣传、设计企划、市场商务、运营专员。
岗位要求：
1、熟悉对应岗位基础工作流程，熟练使用办公软件及岗位专业工具。
2、工作严谨细致、责任心强、执行力高，具备良好的文字功底、沟通协调及统筹能力。
3、具备良好的职业素养、服务意识与保密意识，服从公司统一管理。
4、有相关行业、军工航天配套行业从业或实习经验者优先。
生产试验与质量供应链类
招聘岗位：
总装调试、工艺工装工程师、生产技术、试验测试、数字化系统运维、质量管控、体系运维、采购管理、物资管控、供应商管理。
岗位要求：
1、熟悉机械装配、工艺设计、产品试验、生产管控、质量体系及供应链管理流程。
2、具备现场问题排查、流程落地、工艺优化能力，能够适配项目节点化生产节奏。
3、严格遵守安全生产、质量管理及航天保密规范，抗压能力强。
4、有装备制造、航空航天、军工配套行业工作经验者优先。
核心技术研发类
招聘岗位：
卫星总体与结构设计、控制系统研发、仿真分析、系统集成、软件测试、火箭总体与结构设计、试验验证、测控运维、轨道数据分析、遥感影像处理、数据治理、空天产品应用研发。
岗位要求：
1、岗位相关知识扎实，熟练掌握相关设计、仿真、开发、测试专业工具。
2、具备独立技术攻坚、方案设计、问题复盘、试验调试能力。
3、能够适配航天项目高强度、节点化工作节奏，可接受阶段性出差与现场保障；
4、严守航天质量、安全、保密管理制度，有型号研制、项目落地经验者优先。
1、工作地点：西安、北京。
2、招聘对象：社会相关行业从业经验人员；应届、往届优秀本科及硕博毕业生。
3、学历要求：职能类、技术类本科及以上，硕士、博士优先。
4、遵纪守法、品行端正，无不良征信及从业记录，有商业航天行业相关经验优先考虑。
公司实行市场化高薪薪酬体系，对标国内头部商业航天企业薪资标准，为在岗员工提供完善的薪资激励与福利保障。
1、薪酬激励：固定底薪+绩效奖金+岗位津贴+项目专项奖+创新激励+年终奖金，多维度薪资结构，凭能力获取高薪。
2、完善保障：足额五险一金、带薪年假、法定节假日、年度健康体检。
3、配套福利：节日福利、团队团建、完整岗位赋能。
4、发展机制：扁平化管理、年轻化团队，无层级壁垒，实行技术、管理、职能多通道晋升，支持破格加薪、破格提拔，不唯资历、只唯实绩。
报名：通过西安高新人才微信公众号发布公告中的邮箱报名
